1: ＠ 2022/03/25(金) 11:56:20.44
建前上は改善するために問題点を具体的に聞くためらしい
仕事貯まる一方なんやが…
密告者は24時間いつでも電話に出られるように強制させるのは業務時間と見なされて残業代請求してるしい
てかこの犯人探し自体問題点やろ
2: ＠ 2022/03/25(金) 11:57:12.17
イッチがこのことチクれば
3: ＠ 2022/03/25(金) 11:57:17.47
離職率高そう
5: ＠ 2022/03/25(金) 11:58:00.26
小学生の頃の帰りの会でそういうのあったわ
6: ＠ 2022/03/25(金) 11:58:22.51
ブラックすぎて草
8: ＠ 2022/03/25(金) 11:59:21.39
労基と癒着してないとか超ホワイト企業やん
18: ＠ 2022/03/25(金) 12:03:25.87
>>8
は？
社会でたことなさそう
9: ＠ 2022/03/25(金) 11:59:21.88
聞かなきゃ改善できないわからないって言うことが既にヤバいなその会社
10: ＠ 2022/03/25(金) 12:00:03.40
もう問題点出てるやん
11: ＠ 2022/03/25(金) 12:00:15.86
報復行為としてみられたら会社ヤバいな
14: ＠ 2022/03/25(金) 12:01:20.86
>>11
労基もめんどいしこの程度じゃいちいち相手しないよ
69: ＠ 2022/03/25(金) 12:16:06.62
>>14
いや普通に労基も仕事でやってることだし面倒だから相手しないって事は職務放棄やで普通に懲戒解雇になる事案や
74: ＠ 2022/03/25(金) 12:17:03.17
>>69
草
ないないｗ
83: ＠ 2022/03/25(金) 12:18:11.38
>>74
残念ながら世間を知らなさすぎるな
面倒だからって相手にしないことは理由になりませんけど、反論ある？
90: ＠ 2022/03/25(金) 12:19:47.90
>>83
勤務時間中に会議室にすし詰めになるぐらいで労基が来るわけねーだろ間抜け
12: ＠ 2022/03/25(金) 12:01:01.06
みんなで手あげればええやん
13: ＠ 2022/03/25(金) 12:01:08.50
誰がどう見ても報復のための犯人探しやん
16: ＠ 2022/03/25(金) 12:02:08.02
いつでも電話出れるように待機してろって事なら普通に業務時間やん
17: ＠ 2022/03/25(金) 12:03:14.65
えっ休日って会社から電話着ても出なくてええんか？
21: ＠ 2022/03/25(金) 12:03:49.54
>>17
ええで
39: ＠ 2022/03/25(金) 12:09:21.99
>>17
あたりまえやんか
159: ＠ 2022/03/25(金) 12:34:00.46
>>17
どこに出る理由があるんや？
20: ＠ 2022/03/25(金) 12:03:47.71
そんなん払わされたら会社倒産するで
時給換算の25%
深夜に至っては50%や
それを毎日全員分やろ
23: ＠ 2022/03/25(金) 12:04:19.16
>>20
そんな会社は潰れた方がええ
50: ＠ 2022/03/25(金) 12:12:56.61
>>23
日本の会社の3割倒産して失業率20%超える試算がある
2022/03/25(金) 12:13:24.56>>50
つまり大半がゾンビ企業ってことやん
62: ＠ 2022/03/25(金) 12:14:32.43
>>50
そもそも無駄作業に伴う無駄残業無くせば殆どの人間定時で帰れるわ
73: ＠ 2022/03/25(金) 12:16:58.69
>>50
実際に潰れたら穴ができて穴埋めの為の会社も人員増えるから問題無いのに
22: ＠ 2022/03/25(金) 12:04:10.88
それを労基に告発したらええで
24: ＠ 2022/03/25(金) 12:04:32.13
この一件で改めて労基行くべきやろ
26: ＠ 2022/03/25(金) 12:05:27.71
楽しそうやからワイも混ぜてほしいわ
30: ＠ 2022/03/25(金) 12:07:14.84
前に同じようなことで裁判起こしたやつ負けてたやろ
全額は確か無理や
31: ＠ 2022/03/25(金) 12:07:20.02
労基ってどの会社でも結構すぐ来るもんなん？
昔辞めた派遣がチクって労基来て取り調べみたいなのワイが対応したわ
35: ＠ソ 2022/03/25(金) 12:08:19.71
>>31
精神病かかってた上司が自殺した時は社長めっちゃビビってたけど
結局労基こなかったな
42: ＠ 2022/03/25(金) 12:10:31.26
24時間いつでも電話に出られるように強制させる
業務上の理由なら完全アウトじゃね
災害だのあくまで緊急時のためとか建前が成り立つなら…
43: ＠ 2022/03/25(金) 12:10:41.29
ワイ正義のパート社員、時給が15分単位で切り捨てられていることに憤慨し
賃金全額払いの原則に基づき1分刻みのおきゅーりょーを求めて労基に申告中
2022/03/25(金) 12:12:58.34
>>43
ワイはそれを逆手にとって勤務時間中もサボってるわ
なんか言われたら残業15分単位でしかつけてないやんと反論するつもりや
78: ＠ 2022/03/25(金) 12:17:44.73
>>51
弊社は切りの良い時間までロッカーで時間潰すことを黙認してくれるええ会社やけど馬鹿馬鹿Cからしゃーない
52: ＠ 2022/03/25(金) 12:13:04.68
>>43
これいつも思うけど、雇用契約書にサインしてんのに
後出しでいけるもんなん？
58: ＠ 2022/03/25(金) 12:14:11.90
>>52
いくら契約書でも法規違反してるなら無効や
60: ＠ 2022/03/25(金) 12:14:19.23
>>52
労働基準法は社内ルールの“上位”やで
55: ＠ 2022/03/25(金) 12:13:41.87
労基にチクった奴に対する不利益取り扱いは違法やで
59: 2022/03/25(金) 12:14:15.60
残業未払いかつそれをチクられるような会社は潰れたら良いやん
64: ＠ 2022/03/25(金) 12:15:36.01
どうせ辞める流れなのに名乗り出ないんか
65: ＠ 2022/03/25(金) 12:15:36.28
出るわけないやろ
81: ＠ 2022/03/25(金) 12:18:04.90
その会議の内容録音して労基に流したら楽しそう
105: ＠ 2022/03/25(金) 12:23:31.71
ワイの会社もこれなんやけどコレ残業になるんか？
入社してからずっと当たり前やったから気にしたことなかったわ
122: 2022/03/25(金) 12:28:19.14
ほなまた壁の模様を見続けてウヨウヨ動く遊びをやってくるわ
164: ＠ 2022/03/25(金) 12:34:40.78
帰りの会かな
引用元: https://eagle.5ch.net/test/read.cgi/livejupiter/1648176980/
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